Begrüßung Martina Doleghs, Leiterin Aus- und Weiterbildung der IHK Ulm

Workshop 1:                Schätze heben, wie Sie die Potenziale Ihrer Azubis erkennen und fördern, Referentin: Ariane Hanfstein

Dieser abwechslungsreiche Impulsworkshop.zeigt, wie Sie Stärken erkennen, Schwächen einschätzen und Ihre Azubis bestmöglich weiterentwickeln, um dazu beizutragen, dass aus Azubis engagierte Fachkräfte für die Zukunft werden. Nutzen Sie die zahlreichen Workshop-Tipps und Arbeitsmaterialien, damit Ihnen das noch besser gelingt

Workshop 2:                Kreative Ausbildungsgestaltung im virtuellen Raum, Referentin: Brigitta Ernst

In diesen schwierigen Zeiten soll die Vermittlung von Ausbildungsinhalten – online und auf Distanz – nicht nur pädagogisch-didaktisch angemessen sein, sondern auch motivierend und nachhaltig. Wie kreatives Vorbereiten auf neue Ausbildungsinhalte und die Azubi-Einarbeitung online mit hohem Praxisbezug gelingen kann, das zeigt dieser Workshop.

Workshop 3:                Man kann nicht nicht kommunizieren – Kommunikation aus der Ferne, Referent: Boris Selimovic

Unsere dienstliche Kommunikation ändert sich ständig. Nicht nur durch die Pandemie sind Entwicklungen wie Home Office, mobiles Arbeiten und neuartige Zeitmodelle entstanden. Deshalb müssen wir unser Kommunikationsverhalten anpassen. Im Workshop sprechen wir darüber, welche Anpassungen wir vornehmen können um den aktuellen Ausbildungs-/Arbeitsmodellen zu entsprechen.

Workshop 4:                Aufgeben gilt nicht – Konflikte in der Ausbildung zielorientiert lösen, Referentin: Gabriele Weingärtner

Aufgeben gilt nicht! Konflikte gehören in der Ausbildung dazu - kein Grund in Panik zu geraten. Wichtig ist es, Konflikte zu erkennen und zu lösen - damit die Ausbildung für alle erfolgreich ist. Wie können typische Konfliktsituationen in der Ausbildung schnell erkannt werden? Welche Deeskalations- und Lösungsstrategien können die Ausbildende nutzen? Profitieren Sie in diesem Kurzworkshop von Best-Practice-Fällen und der Diskussion über geeignete Lösungswege.

Workshop 5:                Beurteilen, nicht verurteilen – Kompetenzorientierte Feedback-Systeme gestalten und einsetzengestalten und einsetzen, Referentin: Mareike Leypold

Regelmäßig Rückmeldung zu bekommen gehört für Azubis heute zum Alltag. Umso wichtiger ist es, gerade innerhalb der Ausbildung ein funktionales und gelebtes Feedback-System zu etablieren, dass es ermöglicht zielgerichtete Rückmeldung zu geben und auch selbst zu bekommen. Profitieren Sie von diesem Kurzworkshop durch den Blick in unterschiedliche Beurteilungs- und Feedback-Bögen und den gemeinsamen Praxisaustausch mit anderen Ausbilder/-innen.

Workshop 6:               Digitalisierung in der Personalgewinnung - So gelingt Ihnen das Recruiting schneller, innovativer und erfolgreicher!, Referent: Hubert Ketterer

In diesem Workshop erfahren Sie, was ein zeitgemäßes Recruiting heute ausmacht, was der Bewerber erwartet, welche Werkzeuge zur Ansprache der Zielgruppe nutzenstiftend sind und mit welchem Aufwand Sie welche Ergebnisse erzielen können. Das Recruiting heute hat sich im Vergleich zu den letzten Jahren stark verändert und die Bewerber nutzen andere Kanäle, um sich zu informieren. Wie Sie Hürden im Bewerbungsprozess eliminieren und wie Sie mehr Bewerbungen generieren können, erfahren Sie in diesem Workshop.

Pause

Hier haben Sie die Möglichkeit sich auszutauschen, Ihre Erfahrungen mitzuteilen oder andere Teilnehmer nach ihren Erfahrungen zu fragen. Der Austausch ist eine offene Gesprächsrunde zum zuhören und mitreden!

Erfahrungsaustausch 1: Generation Z in der Ausbildung

Erfahrungsaustausch 2: Rechtliche Fragen und Antworten in der Ausbildung

Erfahrungsaustausch 3:  Integration von Geflüchteten und Zugewanderten in die Ausbildung

Erfahrungsaustausch 4:  Umgang mit Konflikten

Erfahrungsaustausch 5:  Ausbildungsmarketing

Abschlussvortrag

Endlich genug Zeit für den Ausbilderjob - sieben Meilensteine für wirklich gutes Selbstmanagement, Referentin: Ariane Hanfstein

Raus aus dem Hamsterrad, endlich wieder im Flow sein: Dieser Vortrag vermittelt eine Kernauswahl von Methoden, um den eigenen Standort zu bestimmen, Ihre persönlichen Stolpersteine zu entlarven und sie zu Meilensteinen gelungener Arbeitsorganisation zu machen. Lernen Sie Prioritäten zu erkennen und auch Grenzen zu setzen und Nein zu sagen. Dieser methodisch abwechslungsreiche und gehaltvolle Vortrag unterstützt Sie darin, mehr Zeit für das Thema Ausbildung zu gewinnen und vermittelt auf unterhaltsame Weise eine Fülle neuer Sichtweisen, um die Organisation der beruflichen Tagesaufgaben reibungslos und höchst effizient zu gestalten.

Verabschiedung